为统筹推进各类重点群体就业，结合我镇基层人社平台服务和治安巡防工作需要，按照“六保”工作要求，根据兴化市《关于2020年新开发公益性岗位的公告》内容,启动我镇新开发的公益性岗位安置人员就业工作。现就有关事项公告如下：

一、安置岗位及人数

安置岗位：3种

安置人数：计划11人

岗位名称：

1、镇为民服务中心劳动保障专职协理员。安置人数：计划1人；

2、村级劳动保障专职管理员。安置人数：计划7人；

3、治安巡防员。安置人数：计划3人。

二、安置对象及条件

1.安置对象：按照《江苏省就业困难人员认定管理办法》（苏人社规〔2020〕2号）认定的就业困难人员，或符合就业困难人员认定条件待认定人员。

2.申请条件：

（1）户籍所在地为荻垛镇，或拥有本市户籍在荻垛镇有固定住所（本人或家庭成员名下有登记房产，以房产证为准）；

（2）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，团结同志，廉洁奉公；

（3）年龄在18周岁以上、40周岁以下（1980年9月至2002年9月期间出生），治安巡防员可放宽至45周岁（1975年9月至2002年9月期间出生）。退役军人可放宽至50周岁（1970年9月至2002年9月期间出生）；

（4）镇为民服务中心劳动保障专职协理员具有大专及以上学历。村级劳动保障专职协理员及治安巡防员，具有高中及以上学历，所有岗位安置人员都应具备岗位要求的身体条件。

三、安置程序和方法

1.个人申请报名

报名采取电话预约后由本人至现场报名的方式进行，不得委托他人代办，本次报名不设网上报名渠道。。

电话预约（咨询）时间：即日起至现场报名结束止。现场报名时间：2020年9月27日—30日。

报名地点：荻垛镇组织科（镇政府三楼）。报名时需提供如下材料：毕业证书、身份证、户口本，以及其他证明材料原件，同时提交本人近期免冠电子照片（正面二寸证件照，jpg格式，大小为50kb以下）。

2.面试

面试采用结构化面试的方式进行，总分为100分，主要测试参考对象的思维能力、应变能力、口头表达能力、综合分析和解决实际问题的能力及气质、仪表等，面试成绩由考官当场评判，采取去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定面试人员成绩。

3.安置聘用

根据面试成绩，按岗位数等额从高分到低分确定拟安置聘用人选,如果面试人数少于岗位数，则按面试合格人数确定拟安置聘用人选。聘用流程参照事业单位录用工作人员的相关做法，后续对拟安置聘用人员进行体检、考察、公示，确定最终聘用人员。

四、人员管理和工资待遇

安置人员由镇党委统一安排，从事镇为民服务中心或村级劳动保障专职及治安巡防等具体工作，并签订公益性岗位安置聘用合同。安置聘用期限为3年，期满后原则上自行退出岗位，经考核，工作表现突出人员，可续聘留用。安置人员试用期为2个月，并接受岗前培训（培训内容：劳动保障协理员相关业务知识、人社部岗位练兵学习内容、治安巡防业务知识），试用期和培训考核不合格则取消安置资格。安置人员的日常考核管理参照合同制用工人员管理执行。安置人员工资标准2830元/月，并按规定缴纳社会保险。

五、纪律与监督

本公告由镇组织科负责解释。

政策咨询、预约报名电话：0523-82323669

监督举报电话：0523-82323672

中共兴化市荻垛镇委员会

2020年9月27日