为进一步加强村后备干部队伍建设和管理，建立一支来源广、结构优、动力足的后备人才库，为乡村振兴提供强有力的人力资源保障，经研究，决定面向社会公开招聘一批村后备干部。现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘人数、待遇

1.人数：面向社会公开招聘村后备干部10名左右，其中退役军人6名左右。按报名人数与招聘人数3:1比例开考，如报名人数与招聘人数不足3:1比例的，则根据报名情况核减招聘人数。

2.待遇：试用期半年，试用期工资2800元/月（本科及退役士官试用期工资为3000元/月）。试用期满后，由镇组织科牵头考核，考核合格者报经党委讨论审定，享受村干部副职的报酬和考核等相关待遇（村党组织书记待遇的70%），并按规定缴纳相关保险。

二、招聘条件

报名人员须同时具备以下条件：

1.拥护和执行党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪行为；

2.身体健康，能够吃苦耐劳，有强烈的责任心与上进心；

3.年龄在35周岁及以下（1985年6月1日之后出生）；

4.具有戴窑镇户籍或常住戴窑镇境内；

5.具有大专及以上学历（退役军人可放宽至高中及以上学历），其中具有分析化学或化学、食品科学、食品工程等相关专业人员2名（可放宽至兴化户籍）；

6.往年已被录用过或被辞退人员，不得再在本次招聘中报名；

7.具备村干部所要求的其他资格条件。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作按照公布招考事项、组织报名、资格审查、笔试面试、组织体检、公示聘用等六个步骤实施。具体程序和方法如下：

1.公布招考事项。按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过相关网站、公众号等向社会公布招考事项。

2.组织报名。报名采用本人现场报名方式。报名时间为2020年6月15日—6月22日，报名地点为戴窑镇组织科（政府大楼102室）。报考人员需填写《戴窑镇公开招聘村后备干部报名表》，并提供本人身份证、户口簿、居住地证明（非戴窑户籍的常住人口提供）、毕业证书、学历证书等相关证明材料原件和复印件，以及2寸近期正面免冠照3张。报考人员应对自己所填报名表内容及提供证件的准确性、真实性负责，如因填写内容或证件不真实、不准确、不全面而影响本人考察聘用的，责任自负。

3.资格审查。建立由组织、纪检、公安等部门负责人组成的资格审查小组，对报名人员进行资格审查。

4.笔试面试。

（1）笔试。以闭卷答题方式进行，总分为100分。

（2）面试。根据笔试成绩从高分到低分，按照选聘计划数1：2的比例，确定参加面试人员，采用结构化面试的方式进行。主要测试参考对象的思维能力、应变能力、口头表达能力、综合分析和解决实际问题的能力及气质、仪表等，面试总分为100分。面试成绩经考场监督员审核、主考官签字确认后，现场予以公布。笔试、面试的时间、地点另行通知。

（3）综合成绩计算方法。综合成绩按百分制计算，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

（4）加分。中共党员加1分，预备党员加0.5分，本科及以上学历加1分，获得相关表彰可酌情加分，最高不超过1分，加分总分不超过3分。

5.组织体检。依据报考人员综合成绩，按招聘计划数1:1比例由高分到低分确定体检人员，因体检不合格或考生主动放弃出现缺额的，按综合成绩从高分到低分依次递补。根据报考人员的总成绩，按选聘计划数1∶1的比例从高分到低分确定体检人员。因体检不合格以及考生主动放弃出现缺额的，在面试合格的人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

6.公示聘用。对体检合格人员，经镇党委会研究确定后，在相关网站、公众号中对拟录用人员公示5个工作日，接受社会监督。公示合格人员，由镇统一安排工作岗位。试用期满后，办理聘任手续，经考察不合格者一律予以辞退。

四、本简章由戴窑镇组织科负责解释

咨询电话：0523—83950512

中共兴化市戴窑镇委员会

2020年6月15日