2009至2013年的5年内，围绕该市医药、机电（船舶）、化工等优势产业和生物、新材料、新能源、电子信息、高效农业、现代服务业等新兴产业，重点引进100名左右高层次创新创业人才（团队）和800名左右海外优秀人才，形成引领该市跨越发展的高层次人才链。近日，江苏省泰州市出台《高层次创新创业人才引进计划实施办法》和《海外优秀人才引进计划实施意见》，为该市人才强市注入了新的生机与活力。

　　引进的高层次创新创业人才将享受一系列优惠政策。其中，创业人才的创业项目经过评审，按照重点推荐项目、优先推荐项目和一般推荐项目，分别给予200万元、100万元和50万元的一次性资金资助，特别优秀的，可突破最高资助标准；注册企业所在地提供不少于100平方米的创业场所和100平方米左右的生活用房，并免除3年租金；引进人才创办企业，缴纳的营业税和企业所得税形成的地方留成部分，按第1年100%、第2年50%、第3年30%的标准奖励给企业，用于研发或扩大生产，创业人才缴纳的个人所得税形成的地方留成部分50%奖励给个人，在该市取得收入缴纳的个人所得税形成的地方留成部分，3年内全额奖励给个人。

　　创新人才的创新项目按照重点推荐项目、优先推荐项目和一般推荐项目，分别给予100万元、60万元和40万元的一次性资金资助，特别优秀的，可突破最高资助标准；创新项目落户企业提供工作场所和生活住房；技术成果可按注册资本最高不超过70%作价入股；创新人才缴纳的个人所得税形成的地方留成部分50%奖励给个人，在该市取得收入缴纳的个人所得税形成的地方留成部分，3年内全额奖励给个人。

　　引进的海外优秀人才，经确认可享受一系列优惠政策，主要包括：取得海外硕士或博士学位的，可分别享受8万元、14万元安家补贴；缴纳的个人所得税形成的地方留成部分50%奖励给个人，在我市取得收入缴纳的个人所得税形成的地方留成部分3年内全额奖励给个人；在海外取得的专业技术资格可直接确认；优先推荐申报各类国家、省、市评选表彰和资助扶持计划；企业聘用海外优秀人才，可挂靠各级人事部门所属人才储备机构，参照自收自支事业单位同类人员核定档案工资、缴纳社会保险；海外优秀人才随迁子女入学，由教育部门优先安排至公办学校就读，在该市参加中考的，参照归侨子女入学待遇等。

　　泰州市人事局局长孙宏明介绍，从今年起，泰州市本级财政专门设立每年2000万元专项资金，各辖市（区）也分别设立500至1000万元专项资金，主要用于高层次创新创业人才和海外优秀人才的引进及项目资助。