全省人才工作座谈会昨天在宁召开。会议提出，以落实省中长期人才发展规划为主线，以重大人才政策创新和实施重点人才工程为抓手，加大人才发展体制机制改革创新力度，突出培养引进高层次创新创业人才，统筹推进各类人才队伍建设，为加快转变经济发展方式、实现“十二五”发展良好开局提供有力人才支撑。省委常委、组织部长石泰峰出席会议并讲话。

　　石泰峰在充分肯定过去一年我省人才工作所取得的成绩后指出，今年是“十二五”发展的开局之年，也是全面落实省中长期人才发展规划的关键之年，人才工作面临着许多新机遇、新挑战，做好今年的人才工作，要重点抓好四个方面的工作。一是认真贯彻落实人才发展规划，加快形成人才优先发展的战略布局。要加快完善全省人才优先发展的规划体系，坚持把人才优先投入摆在更加重要的位置，强化对人才优先发展目标责任制的考核。二是适应加快转变经济发展方式要求，着力构建创新创业人才高地。要坚持把人才引进、培养和使用与转变经济发展方式紧密结合起来，着力培养高层次创新型科技人才，大力引进海内外高层次创新创业人才，突出打造科技企业家队伍，积极引导人才向经济一线集聚。三是统筹抓好各类人才资源开发，提升人才发展的整体水平。要认真组织实施省人才发展规划提出的“十大重点人才工程”，有效整合人才工作资源，统筹推进高校、企业人才资源开发，统筹推进区域人才协调发展，统筹推进各类人才队伍建设。四是不断优化人才发展环境，充分激发各类人才的创造活力。要着重在完善体制机制、创新政策措施、提供优质服务等方面狠下功夫，以政策突破推动体制机制创新，加强人才发展平台建设，提高人才服务水平，营造创新创业的浓厚氛围，吸引更多的人才到江苏发展、更多的创新成果到江苏转化，使江苏成为各类人才创新创业的热土。

　　石泰峰强调，各级党委要切实加强对人才工作的领导，强化“一把手”抓“第一资源”的责任感和主动性。各级组织部门要在党委领导下，履行好人才工作牵头抓总的职责。要强化各职能部门人才工作职责，发挥政府人力资源管理部门作用，充分调动高等院校、科研院所、大型企业等用人主体的积极性，形成人才工作的整体合力。

　　会上，南京、徐州、镇江、无锡新区、如皋、昆山花桥经济开发区、苏州大学等7家单位作了交流发言。会议为第二批省高层次人才创新创业基地授牌，并表彰了留学回国先进个人。